PALESTRA DE HOWARD GARDNER
Jacir J. Venturi
Local: Pequeno Auditório da UP
Dia: 20/08/09 – das 8h30 às 10h30
Dia: 20/08/09 – das 8h30 às 10h30
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Obs.: Resenha feita pelos professores: |
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1) Visão tradicionalista de inteligência
a) No Ocidente:
b) Na Ásia:
Gardner não concorda com nenhuma das posições supracitadas.
Por isso criou a teoria das Inteligências Múltiplas (I.M.) há mais de 30 anos. Fez uma analogia: não temos um único computador dentro do nosso crânio e sim oito ou nove computadores, que são as I.M.
Gardner descreveu rapidamente cada I.M.: lingüística, espacial (ex.: Oscar Niemeyer), lógica (ex.: prof. Oriovisto), cinética (ex.: Pelé), interpessoal, intrapessoal (fazíamos o que nossos pais e avós faziam), naturalista (ex.: Darwin e foi criada há 10 anos), existencial (Gardner não tem certeza se é um tipo de inteligência e onde cabem perguntas: o que é o amor? A morte?).
2) Todos nós temos essas nove inteligências. Não há duas pessoas com o mesmo perfil de inteligência. Nem os gêmeos univitelinos. A inteligência vai além da psicometria e é baseada na evidência evolucionária, na experiência. Cita a importância da ética, dos valores, dos argumentos.
3) Inteligência é o potencial biopsicológico para:
4) Na educação:
5) Três mega forças:
6) As cinco mentes para o futuro:
Gardner citou dois livros seus: As cinco mentes para o futuro; As inteligências múltiplas em todo o mundo (este, a ser lançado no Brasil e aquele já lançado)
a) MENTE DISCIPLINADA
b) MENTE SINTETIZADA
c) MENTE CRIADORA
d) MENTE RESPEITOSA
e) MENTE ÉTICA
7) Os três “Es” para um bom trabalho:
a) ser Excelente. Fazer com qualidade. Não ter medo da segunda-feira
b) ser Ético. Socialmente responsável
c) ser Engajado. Estar envolvido no que faz
(é o ENA em vez do DNA)
8) Pensamentos finais:
a) No Ocidente:
- única
- altamente hereditária
- pode ser mensurada (quem é inteligente é inteligente em tudo; quem é burro, é burro em tudo)
b) Na Ásia:
- é fruto do esforço
- quem é trabalhador, é inteligente
Gardner não concorda com nenhuma das posições supracitadas.
Por isso criou a teoria das Inteligências Múltiplas (I.M.) há mais de 30 anos. Fez uma analogia: não temos um único computador dentro do nosso crânio e sim oito ou nove computadores, que são as I.M.
Gardner descreveu rapidamente cada I.M.: lingüística, espacial (ex.: Oscar Niemeyer), lógica (ex.: prof. Oriovisto), cinética (ex.: Pelé), interpessoal, intrapessoal (fazíamos o que nossos pais e avós faziam), naturalista (ex.: Darwin e foi criada há 10 anos), existencial (Gardner não tem certeza se é um tipo de inteligência e onde cabem perguntas: o que é o amor? A morte?).
2) Todos nós temos essas nove inteligências. Não há duas pessoas com o mesmo perfil de inteligência. Nem os gêmeos univitelinos. A inteligência vai além da psicometria e é baseada na evidência evolucionária, na experiência. Cita a importância da ética, dos valores, dos argumentos.
3) Inteligência é o potencial biopsicológico para:
- processar informações
- solucionar problemas
- fabricar produtos que são valorizados numa comunidade ou cultura
4) Na educação:
- devemos individualizar o aluno tanto quanto possível
- conhecer o máximo de cada aluno
- mostrar aos alunos como se faz as coisas e não somente falar
- ainda há, no mundo, uma grande pressão pela padronização. Há professores que assim se comportam: “eu sei ensinar dessa maneira; se não aprendeu que troque o aluno”
- ainda estamos preparando o aluno para o século 19 ou 20. E não para o século 21
- a educação tem que levar em conta a globalização. Dois trilhões de dólares circulam por dia, no mundo
- os alunos usam mais as redes sociais (You Tube, Orkut, Chats, Internet, etc.) que os livros
5) Três mega forças:
- globalização
- a revolução digital
- a revolução biológica
6) As cinco mentes para o futuro:
Gardner citou dois livros seus: As cinco mentes para o futuro; As inteligências múltiplas em todo o mundo (este, a ser lançado no Brasil e aquele já lançado)
a) MENTE DISCIPLINADA
- se você quer ser melhor, tem que ter disciplina
- estudar muito para ser perito
- aprender e ensinar a pensar
- organizar as informações
- ensinar a disciplina enquanto jovem
b) MENTE SINTETIZADA
- exemplo: Darwin, com o seu navio Beagle, coletou milhões de informações e soube sintetizá-las
- ter critérios para fazer julgamentos
- devemos ser mais introspectivos
- cita um Prêmio Nobel da Física: “a mente mais valiosa é a mente sintetizadora”
- organizar as informações de modo que os outros entendam
- sintetizar no que se deve reter e no que se deve ignorar
c) MENTE CRIADORA
- pressupõe as duas primeiras (disciplinada e sintetizadora)
- tem que pensar fora da “caixinha”
- é característica da maioria dos jovens
- os EUA têm mente empreendedora. Os asiáticos dizem: somos disciplinados, queremos ser mais criativos
d) MENTE RESPEITOSA
- os seres humanos são diferentes nos valores
- há pessoas que praticam o kiss up e kick down (agradam o chefe e malteam os subordinados)
e) MENTE ÉTICA
- é um conceito abstrato. Difícil de ser explicado
- sou um cidadão da minha comunidade
- não devo pensar apenas quais são os meus direitos e sim quais as minhas responsabilidades teste da ética: fazer a coisa certa, sem interesse próprio
7) Os três “Es” para um bom trabalho:
a) ser Excelente. Fazer com qualidade. Não ter medo da segunda-feira
b) ser Ético. Socialmente responsável
c) ser Engajado. Estar envolvido no que faz
(é o ENA em vez do DNA)
8) Pensamentos finais:
- desenvolver a inteligência e o caráter são as principais metas da educação (Martin Luther King)
- o caráter é mais importante que o intelecto (Emerson)
- é um grande erro achar que, por termos mais conteúdo, temos que ensinar mais. Vale lembrar que estamos conectados
- a melhor educação é aquela que ensina a pensar e não aquela que apenas faz o aluno aprender
- grupos de alunos com habilidades diferentes podem ser complementares
- os computadores são o ponto de virada, pois favorecem o aprendizado individualizado
- toda criança precisa de um mentor. Alguém que possa ser modelo. Para muitos jovens ter um mentor é a diferença entre ter uma vida ou não ter uma vida
- qualquer inteligência pode ser melhorada com bons professores, constância e recursos materiais
- os testes de inteligência só servem para saber se o aluno vai bem na escola. Basta ver as notas do ano anterior
- o jovem, hoje, tem mais fluência e mais flexibilidade